1、测试工程师-硬件测试工程师 双休+五险一金

【岗位职责】

1、熟悉低压无功补偿产品需求，负责产品测试工作，完成产品迭代计划；

2、对公司或采购的电子元器件进行检查、核对；对PCB电路板进行检测与排错及相应的焊接、维修；

3、根据产品功能制定测试方案、设计测试用例；

4、实施高效的测试活动，并对测试结果进行分析，给出专业测试报告，跟踪缺陷及推动及时修复、提供相关技术支持；

5、编写测试方法及测试说明书，整理相关文档；

6、维护测试环境，进行测试环境的部署与调试；

7、参与质量分析，与开发工程师沟通提出工艺改进方案和有效措施；

8、研究测试方法和测试工具，对测试方法进行创新；

9、能够对产品提出优化建议。

 

【任职要求】

1、本科或以上学历，电子、计算机、自动化等相关专业专业；

2、2年及以上电子（开关电源）测试工作经验；

3、具备一定的电力、电气、电子专业基础知识，熟料操作使用办公软件；

4、具备产品性能及参数理解能力，熟练从事产品测试方面工作；

5、熟悉电子元器件及其焊接工艺及标准要求、能看懂PCB图纸；

6、能够熟练掌握测试设备的使用(负载、温箱、万用表等)；

7、会熟练使用电烙铁，有电子元器件焊接及维修电路板的工作经验；

8、动手能力强，头脑灵活；勤奋敬业,工作积极主动。

9、能独立完成性能测试或自动化测试者优先考虑；有电力行业工作经验优先考虑。

 

【福利待遇】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、下午茶、节日福利、生日福利、各类奖金等；

4、岗位职业培训、年度调薪、年终奖等。 

 

2、合作伙伴及渠道发展经理 五险一金、双休

【岗位职责】

1、负责全国低压配电和电能质量管理业务的优质合作伙伴的开发、拓展和管理，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约，为全国业务发展建立渠道布局；

2、识别潜在的低压配电及电能质量管理合作伙伴，包含系统集成商、行业总包、成套厂、分销商、服务商等，针对不同区域、不同行业、不同产品制定相应的合作伙伴发展计划，建立完整立体的合作伙伴授权赋能体系，推动低压配电和电能质量管理业务的全面覆盖和可持续增长；

3、负责渠道战略规划，拟定渠道政策，监督落实渠道销售策略的实施，协助区域合作伙伴制定相关发展策略，推动渠道管理策略的持续改进。

4、搭建渠道管理体系，负责与合作伙伴建立良好的合作关系，传达和解释公司相关销售和市场政策，督促执行公司各项销售政策，完成全年任务。

5、对签约授权合作伙伴进行培训、公司最新动态、政策调整宣传；协助针对区域市场情况拟定市场推广方案，协调并参与市场推广活动;

6、负责解决渠道合作过程中的问题处理，推动跨区合作项目进展，有效进行项目机会的拓展、开发和协调;

7、负责反馈渠道客户意见、建议给公司相关部门，帮助改进产品体系;

8、根据市场业务发展，提出积极的、符合产品的渠道发展的建议和意见，深入挖掘渠道合作价值。

 

【任职要求】

1、1-2年的业务拓展、渠道发展和销售管理经验；丰富的渠道伙伴开拓能力，丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验；

2、电力、电气工程、电气自动化背景优先；具有电力仪表、电力监控系统、自动化控制系统的销售经验优先；

3、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，渠道开发管理经验者优先考虑；

4、较强的战略思考和业务规划能力；善于协调处理跨部门、多团队的复杂项目合作；

5、积极、主动、负责的工作态度和较强的学习能力、较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神；乐于面对挑战；

6、良好的个人信誉及职业操守。

 

【公司福利】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、入职缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

4、奖金、提成、重大节日礼品，不定期员工活动；

5、员工依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期；

6、岗位职业培训、年度调薪等。

3、渠道销售-BD商务拓展经理 双休+五险一金

【岗位职责】

1、负责公司产品（低压无功补偿产品）在所负责区域的销售渠道和销售网络建设。

2、每月进行新客户的开发，负责区域合作伙伴的业务拓展与关系维护，并建立长期合作，逐步提升品牌在区域的影响力及竞争力，保证业务的快速推动；

3、与已有客户建立良好的业务合作关系，及时掌握客户需求，定期与合作客户进行沟通，逐步发展长期战略合作计划。

4、协调客户内部资源，协助跟踪、协调、解决业务实施过程中出现的问题。

5、制定年度渠道营销计划，跟进渠道代理商推进营销计划，监控执行过程；

6、负责渠道代理商档案建立和管理；掌握代理渠道发展情况，存在问题及对应问题提出整改方案并实施；定期走访代理商，并掌握存在的问题进行改进。

 

【任职要求】

1、年龄在25-35岁之间，3年以上渠道销售经验，具有电气工程及其自动化、自动化、仪器测控、机电一体化、、弱电工程、电子、市场营销、等相关行业资源及背景者优先；

2、了解渠道代理体系，对渠道战略布局有较深入的理解及成功经验；

3、具备优秀的市场开拓能力和陌生拜访及挖掘客户能力；

4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道代理开发工作经验；

5、了解客户需求，能为客户提供解决方案，配合技术部门完善产品方案；

6、具有较强的抗压能力和自我驱动力，良好的沟通能力，人际理解力，能够适应短期出差；

 

【福利待遇】

1、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

2、提供完善的员工培训；

3、上班时间：上午8:00-11:30，下午12:30-17:00， 8小时，周末双休；

4、保险保障：公司为员工购买社保（养老、医疗、工伤、生育、失业险）、公积金；

5、带薪假期：法定节假日按国家规定提供带薪休假，婚假、产假等假期；

6、节日慰问：公司在端午节、中秋节、新年等节日为员工准备丰厚的礼品；

7、团队娱乐：不定期的员工活动，如部门团建，户外拓展，旅游，年会等；

8、办公环境：阳光有朝气的团队，舒适办公环境，公司有冰箱微波炉员工可自行带饭；

4、渠道销售经理-渠道销售工程师 五险一金 双休

【岗位职责】

1、根据销售目标制定区域内渠道开发策略和渠道销售策略，并制定相应的工作计划，开拓建立地区市场的低压无功补偿产品代理渠道并实施达成；

2、负责所辖区域内客户的开发、维护、调整，寻找目标战略客户纳入公司营销体系，调查了解目标市场及开展营销活动并履行合同；

3、针对公司的营销体系进行管理，制度宣贯和培训，保证公司营销制度顺利落地实施，防止低价倾销和窜货现象；

4、按公司制度要求，拜访客户，做好客户维护，并及时填报上交《项目将信息跟踪汇报表》；

【任职要求】

1、年龄在25-35岁之间，3年以上渠道销售经验，具有电气工程及其自动化、自动化、仪器测控、机电一体化、、弱电工程、电子、市场营销、等相关行业资源及背景者优先；

2、了解渠道代理体系，对渠道战略布局有较深入的理解及成功经验；

3、具备良好的职业素养，善于沟通，吃苦耐劳，有良好的抗压能力，能在压力下开展并完成工作目标；

4、良好的市场规划预测能力，具备丰富的管理经验，思路清晰、乐于接受挑战；

5、熟悉本行业相关产品以及同类产品的销售情况，熟悉竞争对手的销售策略；

6、具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能认识和分析代理商、经销商各方面能力；

7、Office办公软件运用熟练，PPT汇报材料制作与Excel数据整理分析；

【福利待遇】

薪酬待遇：基本工资3500-6000元+提成+奖金（年薪资不低于10万） 

1、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

2、提供完善的员工培训；

3、上班时间：上午8:00-11:30，下午12:30-17:00， 8小时，周末双休；

4、保险保障：公司为员工购买社保（养老、医疗、工伤、生育、失业险）、公积金；

5、带薪假期：法定节假日按国家规定提供带薪休假，婚假、产假等假期；

6、节日慰问：公司在端午节、中秋节、新年等节日为员工准备丰厚的礼品；

7、团队娱乐：不定期的员工活动，如部门团建，户外拓展，旅游，年会等；

8、办公环境：阳光有朝气的团队，舒适办公环境，公司有冰箱微波炉员工可自行带饭；

5、销售工程师-双休五险一金

销售方式：面销，陌拜，电销，不用按时坐班，钉钉打卡，上班时间相对灵活。

福利待遇：五险一金，国家法定正常节假日，培养人才

 

【岗位职责】

1、负责公司无功补偿装置和谐波治理类产品的代理商开发和推广。

2、开阔新市场，发展新客户，增加产品的销售范围。

3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成代理商开发任务。

4、管理维护客户关系以及客户间的长期合作战略计划。

5、严格执行销售合同，保证款项的及时回收。

 

【任职要求】

1、22-40周岁，大专及以上学历；

2、1-3年以上电气行业销售经验，元件类或电能质量类优先录用；

3、具有独立客户开拓、公关和谈判能力；具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

4、熟悉电气行业相关产品；

5、能适应出差，具备良好的沟通和交流能力；

6、勤奋、认真、肯干，有较好的沟通能力。

7、有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，勇于挑战。

 

【公司福利】

1、公司实行五天8小时/天工作制，8:00-11:30、12：3:0-17:00周末双休。

2、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

3、入职缴纳五险一金、国家法定假假日；

4、奖金、提成、办公零食、重大节日礼品，不定期员工活动； 

5、员工依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期；

6、岗位职业培训、年度调薪等。

 

 

5、员工依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期；

6、岗位职业培训、年度调薪等。

6、区域销售经理-双休五险一金

【岗位职责】

1、负责所在区域电能质量相关产品营销代理开发工作，主要产品如: 有源滤波成套装置、无功补偿成套装置、电能质量相关元器件（例如：电容、电抗等）；

2、根据与公司约定的阶段性营销工作计划书完成代理商开发指标，开展市场拓展、项目跟踪、客户管理等销售业务工作;

3、积极拓展所负责区域客户群体，维护与设计院、供电局、总包方、设备盘厂、甲方等客情关系，密切日常工作跟进与联络;

4、配合公司和代理商做好市场调研工作，搜集整理市场项目信息;

5、深入了解用户需求和市场发展动态，为公司业务及产品发展方向提供参考依据。

【任职要求】

1、25~40岁之间，电力电子/电气自动化/电力系统/继电保护等专业专科及以上学历，身体健康，男女不限;

2、熟悉无功补偿和有源滤波技术，从事低压电器、低压开关柜或相关机电产品销售工作1-3年以上工作经验，有电能质量行业背景者优先考虑；有开关厂、盘柜厂工作经历者优先考虑；

3、熟悉了解区域市场或行业客户，市场资源广博，设计院、供电局和大型甲方关系紧密者优先;

4、沟通表达能力强，有较丰富的商务谈判合作经验;

5、能够适应经常出差；

6、配电行业，有电力总包资源优先； 

【公司福利】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、入职缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

4、奖金、提成、重大节日礼品，不定期员工活动；

5、员工依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期；

6、岗位职业培训、年度调薪等。  

7、销售经理 双休+五险一金

 

【岗位职责】

1、负责客户（如代理商、成套厂和无功补偿柜厂家等）的开发、关系维护和良好沟通；

2、负责客户的洽谈、项目执行及回款工作；

3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；

4、收集市场信息，制定年销售计划；

5、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议；

6、能够完成公司交办的销售任务；

7、身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐。

 

【任职要求】

1、27-45周岁，大专及以上学历，电力系统或电气工程自动化相关专业；

2、3-5年以上电气行业销售经验；

3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；

4、熟悉电气行业相关产品（如源滤波、无功补偿、多功能仪表、电容电抗、电气成套、电气终端系统等）；有经销商/设计院/供电公司/和大型客户等渠道资源者优先考虑；

5、能适应出差，具备良好的沟通和交流能力；

 

【福利待遇】

薪酬待遇：基本工资5000-6000元+提成+奖金（年薪资不低于10万）

1、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

2、提供完善的员工培训；

3、上班时间：上午8:00-11:30，下午12:30-17:00， 8小时，周末双休；

4、保险保障：公司为员工购买社保（养老、医疗、工伤、生育、失业险）、公积金；

5、带薪假期：法定节假日按国家规定提供带薪休假，婚假、产假等假期；

6、节日慰问：公司在端午节、中秋节、新年等节日为员工准备丰厚的礼品；

7、团队娱乐：不定期的员工活动，如部门团建，户外拓展，旅游，年会等；

8、办公环境：阳光有朝气的团队，舒适办公环境，公司有冰箱微波炉员工可自行带饭；

8、销售代表-双休五险一金

【岗位职责】

1、负责公司低压无功补偿元器件及谐波治理产品的代理商开发工作，寻找合适的合作伙伴（包括但不限于代理商、城市合伙人、项目合伙人等），完成市场指标。

2、开拓新市场, 了解客户需求动态，挖掘潜在客户，增加产品销售范围。

3、客户关系管理，定期拜访合作伙伴及其客户，随时了解合作伙伴及其客户要求，及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的客户关系。

4、维护与合作伙伴的关系以及长期战略合作计划。

5、依据公司的售后服务规定及产品特点，通过与服务、技术等相关部门沟通，协助组织、协调货、产品安装、 技术支持、售后维修等工作，共同实现售后服务目标。

6、销售信息管理，根据公司业务发展需要及市场特点，收集市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策 略等信息，并对市场信息进行分析、预测并制定对策，及时向相关部门提供建议。

 

【任职要求】

1、25~40岁之间，电力电子/电气自动化/电力系统/继电保护等专业专科及以上学历，身体健康，男女不限;

2、熟悉无功补偿和有源滤波技术，从事低压电器、低压开关柜或相关机电产品销售工作1-3年以上工作经验，有电能质量行业背景者优先考虑;有开关厂、盘柜厂工作经历者优先考虑；

3、熟悉了解区域市场或行业客户，市场资源广博，设计院、供电局和大型甲方关系紧密者优先;

4、沟通表达能力强，有较丰富的商务谈判合作经验;

5、能够适应经常出差；

 

【公司福利】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、入职缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、创业型公司，晋省空间大，有多大能力，就有多大空间；

4、奖金、提成、重大节日礼品，不定期员工活动；

5、员工依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期；

6、岗位职业培训、年度调薪等。

9、售前售后技术支持

【岗位职责】 

1、负责项目中无功补偿及谐波治理产品的技术支持：产品选型配置、技术交流、产品技术方案、电气图纸修改制作。

2、配合销售工程师解答技术问题及与客户进行产品技术交流。

3、跟进并处理所负责的项目（客诉、维修、退换货、现场调试、培训等）。

4、负责公司销售的产品培训。

5、技术部相关资料的整理，其他相关事宜处理。

 

【岗位要求】

1、电气工程及其自动化、自动化、仪器测控、机电一体化、等相关专业。

2、具备较强的沟通协调能力，对待工作积极主动；做事认真、踏实、细致，有很强的执行力、进取心和责任心，勇于迎接新挑战。

4、能够熟练运用autoCAD软件、ppt办公软件。

5. 心理素质好，有持续的学习能力，对培训工作有激情，能在压力下学习和工作。

6. 能适应短期出差。

 

【福利待遇】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、下午茶、节日福利、生日福利等；

4、岗位职业培训、年度调薪、年终奖等。

10、售前/售后技术支持（五险一金+双休）

【工作职责】

1、负责投标项目的方案设计和技术答疑。

2、负责与甲方的技术谈判。

3、负责项目的初步设计和施工图设计。

4、负责电气设备的设计和评估，电气设备的技术规范书和电气设备的技术协议的签署。

5、负责安装和调试过程中的技术指导和协调。

6、负责与项目其他专业设计和施工团队的沟通和协调。

 

【岗位要求】

1、具备电气设计、实践经验，熟练使用CAD、office等办公软件；熟悉电气设计流程、元器件的选型。

2、有良好的团队合作精神，严谨的工作作风，良好的人际关系处理和沟通能力，较强的组织领导能力。

3、对待工作热情负责，工作积极主动；做事认真、踏实、细致，有很强的执行力、进取心和责任心，勇于迎接新挑战。

4、能够适应短期出差。

 

【福利待遇】

1、公司实行5天8小时工作制，周末双休；

2、缴纳五险一金，国家法定节假日；

3、下午茶、节日福利、生日福利等；

4、岗位职业培训、年度调薪、年终奖等。